(4 votes, average: 4,75 out of 5)Despre
- Justificarea preavizului
- Termene de preaviz
- Continuarea raporturilor juridice de muncă în perioada preavizului
- Dacă demisia trebuie aprobată de angajator
Recomandări
-
Decizia ÎCCJ (Complet RIL) nr. 11/2015: Art. 2 alin. (1), art. 4 alin. (1) din O.U.G. nr. 4/2005 privind recalcularea pensiilor din sistemul public, provenite din fostul sistem al asigurărilor sociale de stat (M. Of. nr. 522/14.07.2015)
-
Interdicția concedierii pe durata exercitării unei funcții eligibile într-un organism sindical
-
Globalizarea și dimensiunea transnaţională a raporturilor de muncă
Abonament PREMIUM gratuit pentru 30 de zile!
Odată cu trecerea la etapa UNIVERSUL JURIDIC PREMIUM atingem demersul inițial anunțat încă de la lansarea proiectului: accesul contra-cost pentru beneficiile PREMIUM. Demersul este necesar pentru susținerea unui conținut de calitate!
Noi rămânem aceiași ca până acum! Veți beneficia de aceleași știri certificate editorial, editoriale de substanță, opinii punctuale și articole de specialitate, știri din domeniul juridic și reportaje cu care v-am obișnuit încă de la început!
Nu aveți acces la acest articol!!!
Preavizul în cazul demisiei și semnificațiile acestuia was last modified: mai 27th, 2015 by
